flat organization

noun

Nghĩa tiếng Việt

Mức độ thông thạo:

Đang học

Định nghĩa & Giải nghĩa 'Flat organization'

Giải nghĩa Tiếng Việt

Một loại hình tổ chức có ít hoặc không có cấp quản lý giữa ban lãnh đạo và nhân viên cấp thấp.

Definition (English Meaning)

A type of organization that has few or no levels of management between leadership and staff-level employees.

Ví dụ Thực tế với 'Flat organization'

"A startup often adopts a flat organization structure to foster agility and quick decision-making."

"Một công ty khởi nghiệp thường áp dụng cấu trúc tổ chức phẳng để thúc đẩy sự nhanh nhẹn và ra quyết định nhanh chóng."
"The company transitioned to a flat organization to improve employee morale and speed up project delivery."

"Công ty đã chuyển sang một tổ chức phẳng để cải thiện tinh thần nhân viên và đẩy nhanh tiến độ dự án."
"Flat organizations can be challenging to implement in large corporations."

"Các tổ chức phẳng có thể khó thực hiện trong các tập đoàn lớn."

Từ loại & Từ liên quan của 'Flat organization'

Các dạng từ (Word Forms)

Noun: flat organization
Adjective: flat

Đồng nghĩa (Synonyms)

Trái nghĩa (Antonyms)

Từ liên quan (Related Words)

Lĩnh vực (Subject Area)

Ghi chú Cách dùng 'Flat organization'

Mẹo sử dụng (Usage Notes)

Flat organizations aim to decentralize decision-making and empower employees. They contrast with hierarchical organizations, which have multiple layers of management. The term 'flat' refers to the reduced vertical hierarchy. This structure encourages communication, collaboration, and innovation but requires a high degree of employee self-management and responsibility.

Giới từ đi kèm (Prepositions)

'In' and 'within' are used to specify the context of the flat organization. For example, 'In a flat organization, communication is more direct' or 'Within a flat organization, employees have more autonomy.'

Ngữ pháp ứng dụng với 'Flat organization'

Chưa có ví dụ ngữ pháp ứng dụng cho từ này.